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H mentorat
Responsables de la durabilité et de l’environnement
Cadres dirigeants et décideurs d’entreprise
Professionnels des ressources humaines
Comprendre le lien entre la RSE et la gestion des risques.
Identifier les risques potentiels liés à la non-conformité en matière de RSE.
Apprendre à élaborer des stratégies de gestion des risques.
Explorer les différentes stratégies RSE.
Comprendre comment intégrer la RSE dans les pratiques d’entreprise.
Apprendre à communiquer efficacement sur les actions RSE.
Comprendre les fondamentaux de la RSE.
Identifier les avantages de la RSE pour les entreprises.
Examiner des études de cas montrant l’impact positif de la RSE.
Module 1: Introduction à la RSE et son impact sur l’entreprise
Définition et histoire de la RSE.
Principes clés de la RSE.
Avantages de la RSE pour les entreprises : image, fidélisation, performance.
Études de cas d’entreprises ayant réussi grâce à la RSE.
Module 2: Stratégies RSE et intégration dans les pratiques d’entreprise
Stratégies RSE : environnementales, sociales, gouvernance.
Intégration de la RSE dans les opérations d’entreprise.
Communication sur la RSE : interne et externe.
Mesure de l’impact RSE.
Module 3: Gestion des risques et RSE
RSE et gestion des risques : un lien crucial.
Risques environnementaux, sociaux et de gouvernance.
Outils et méthodes de gestion des risques RSE.
Plans d’action et cas pratiques.
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Niveaux de connaissance requise :
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